Forskning og fagutvikling
- Ledelse
- Helsefremmende arbeidsmiljø
- Organisasjons kultur
- Palliative behandling og omsorg
- Etikk
- Vitenskapsfilosofi
- Kvalitative forskning
Forskningsprosjekter:
- Resonansen av sykepleielederes ethos i utviklingen av et helsefremmende arbeidsmiljø
- Veiledning av masterstudenter i grupper - et pedagogisk utviklingsprosjekt for kvalitetssikring
Undervisning
- Palliative behandling og omsorg
- Ledelse og organisasjons kultur
- Helsefremmende arbeidsmiljø
- Kvalitativ forskningsmetode og design
- Etikk
- Vitenskapsfilosofi
- Kunnskapsbasert praksis
- Sykepleieteori og omsorgsfilosofi
Bakgrunn
Utdanning:
- Bachelor i sykepleie ved UiT - Norges arktiske universitet
- Videreutdanning i palliasjon – behandling og omsorg, del 1 og 2 ved Nord universitet
- Master i klinisk sykepleie med fokus på ledelse og organisasjonskultur
- Ph.d.-kandidat i profesjonsvitenskap med fokus på ledelse og helsefremmende arbeidsmiljø
Utvalgt arbeidserfaring:
- Universitetslektor ved UiT – Norges arktiske universitet, campus Harstad
- Stipendiat ved Nord universitet
- Universitetslektor i master- og videreutdanning ved Lovisenberg diakonale høgskole
Publikasjoner
Se Morvatis publikasjoner på ORCiD her.